Coordenador
CRESCER RH GROUP
Chapecó, SC
há 30 dias

Ramo de atividade da empresa contratante : Para empresa multinacional do segmento agroindustrial

Remuneração : Será de acordo com experiência no segmento (média inicial de R$5.000,00) adicionado pacote de benefícios e comissionamento.

Atividades a serem desenvolvidas : Responsabilidade :

  • Será responsável pela Coordenação Comercial dos representantes, atuando na implantação de ações comerciais, controle do cumprimento do plano de metas dos mesmos e apoio às necessidades de interlocução entre fábrica e representação.
  • Implantação e nomeação de novos representantes.

    Atividades :

  • Realizar junto aos Representantes, o desenvolvimento das atividades comerciais abrangendo a geração de demandas de negócios;
  • Gestão e monitoramento comercial / suporte na elaboração de orçamentos ao representante como evolução do Market-Share e cobertura de mercado da região.
  • Implantação de ações comerciais, para alavancar o volume de vendas e soluções para cumprimento das metas estabelecidas.
  • Garantir o cumprimento das políticas comerciais dentro de parâmetros previamente definidos, bem como os termos de responsabilidade.
  • Aplicar e administrar os planos e objetivos aos representantes, orientando para uma estrutura comercial e técnica adequada, de forma a atender as necessidades de atendimento e suporte aos clientes.
  • Endereçar internamente e interagir na solução de problemas relativos a coordenação comercial em conjunto com as áreas relacionadas e follow-up.
  • Visitas constantes a clientes e representantes de sua região com avaliações constantes de sua performance e feedback de melhorias.
  • Requisitos :

  • Formação Superior Completo em Engenharia, Agronomia ou Administração / Comercio Exterior.
  • Experiência em empresas do segmento agroindustrial (produto, processo, mercado e tendências do segmento de grãos).
  • Desejável conhecimento no processo de orçamento, análise de rentabilidade e logística.
  • Disponibilidade para residir no estado de MATO GROSSO / MT. Diferencial será conhecimento da região / perfil de clientes.
  • Modalidade de contratação : Efetivo

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