Analista de T&D
Diebold Nixdorf
São Paulo, Brasil
há 6 dias
source : VagasTop

Principais responsabilidades

  • Avaliação de Performance;
  • Programa de Desenvolvimento de Liderança;
  • Onboarding;
  • Criação e tradução de conteúdos de treinamento on-line;
  • Treinamentos presenciais;
  • Gestão de Indicadores da área;
  • Gestão de parcerias e convênios;
  • Programa de Estágio;
  • Comunicação Interna;
  • Requisitos :

  • Sólida atuação na área de Treinamento e Desenvolvimento Organizacional.
  • Visão de práticas de mercado.
  • Organização e bom domínio de pacote office.
  • Habilidade de implementação de políticas corporativas.
  • Facilidade de interação em todos os níveis hierárquicos.
  • Agilidade para mapeamento de recursos visando atender às demandas com qualidade e administrando prazos.
  • Curso superior completo, preferencialmente com pós-graduação.
  • Inglês fluente
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